Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Menedżer ds. Mediów
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Menedżera ds. Mediów, który dołączy do naszego zespołu i będzie odpowiedzialny za planowanie, wdrażanie oraz monitorowanie strategii medialnych w różnych kanałach komunikacji. Idealny kandydat powinien posiadać doświadczenie w zarządzaniu mediami cyfrowymi i tradycyjnymi, a także umiejętność analizy danych i optymalizacji kampanii medialnych.
Do głównych obowiązków Menedżera ds. Mediów będzie należało tworzenie i realizacja strategii medialnych, zarządzanie budżetem reklamowym, współpraca z agencjami zewnętrznymi oraz monitorowanie efektywności kampanii. Osoba na tym stanowisku będzie również odpowiedzialna za analizę trendów rynkowych, identyfikowanie nowych możliwości promocyjnych oraz raportowanie wyników działań do zespołu zarządzającego.
Kandydat powinien wykazywać się kreatywnością, umiejętnością pracy pod presją czasu oraz doskonałą organizacją pracy. Wymagana jest znajomość narzędzi analitycznych, takich jak Google Analytics, oraz platform reklamowych, takich jak Facebook Ads, Google Ads czy programmatic buying. Mile widziane doświadczenie w pracy z mediami tradycyjnymi, takimi jak prasa, radio czy telewizja.
Oferujemy pracę w dynamicznym środowisku, możliwość rozwoju zawodowego, udział w ciekawych projektach oraz atrakcyjne wynagrodzenie. Jeśli jesteś osobą z pasją do mediów, potrafisz skutecznie zarządzać kampaniami i chcesz mieć realny wpływ na wizerunek marki – ta oferta jest dla Ciebie.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Tworzenie i wdrażanie strategii medialnych
- Zarządzanie budżetem reklamowym
- Monitorowanie i analiza efektywności kampanii
- Współpraca z agencjami reklamowymi i mediowymi
- Optymalizacja kampanii na podstawie danych analitycznych
- Raportowanie wyników działań do zespołu zarządzającego
- Identyfikowanie nowych kanałów i trendów medialnych
- Koordynacja działań promocyjnych w mediach tradycyjnych i cyfrowych
- Zarządzanie kalendarzem publikacji treści
- Współpraca z zespołem marketingowym i kreatywnym
Wymagania
Text copied to clipboard!- Minimum 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku
- Znajomość narzędzi analitycznych (np. Google Analytics)
- Doświadczenie w zarządzaniu kampaniami reklamowymi online i offline
- Umiejętność pracy z budżetem i optymalizacji kosztów
- Znajomość platform reklamowych (Facebook Ads, Google Ads)
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne i organizacyjne
- Kreatywność i inicjatywa w działaniu
- Umiejętność pracy pod presją czasu
- Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: marketing, media, komunikacja)
- Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu kampaniami medialnymi?
- Z jakich narzędzi analitycznych korzystasz na co dzień?
- Jakie kampanie były Twoim największym sukcesem?
- Jak radzisz sobie z zarządzaniem budżetem reklamowym?
- Czy masz doświadczenie w pracy z mediami tradycyjnymi?
- Jakie trendy medialne uważasz za najważniejsze w nadchodzącym roku?
- Jakie platformy reklamowe znasz najlepiej?
- Jakie są Twoje mocne strony jako menedżera?
- Czy potrafisz pracować pod presją czasu?
- Dlaczego chcesz pracować na tym stanowisku?
